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Erfahrungsstufen an einem Beispiel-Skill: von Beginner zu Experte

Strategisches Kompetenzmanagement

In nur wenigen Tagen, sämtliche Kompetenzen im Überblick!

Dank automatisierter Skill-Profil-Erstellung und intuitiver Kompetenzerfassung erhalten Unternehmen einen umfassenden Einblick in die Kompetenzen ihrer Mitarbeiter:innen.

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Learning Experience

Weiterbildung einkaufen, dort wo sie wirklich gebraucht wird.

Individuelle Lernpfade mit praktischen on-the-job Aufgaben, Peer-Learnings und passenden theoretischen Inhalten - mit unserem Baukasten wird es möglich.

Mehr erfahren

Skill-Beispiel mit dem Text 'hier weiterbilden' und dem Hinweis auf die Möglichkeit, in neue Marktsegmente zu expandieren.

Use Cases

Das können wir

Kompetenzmatrix

Qualifikations- / Kompetenzmatrix

Aktuelle Skills und Skill-Gaps in deiner Organisation auf einen Blick
talent-managment

Talente-Management

Potentiale und talente früh erkennen, entwickeln und halten

teams

Kompetenzbasierte Teams

Starke Teams mit dem besten Skill-Job-Fit in sekundenschnelle zusammenstellen

onboarding

Onboarding & Offboarding

Zwei der wichtigsten Prozesse für die Arbeitgebermarke optimal gelöst

entwiklungspfade

Individuelle und transparente Lernpfade für eine kontinuierliche und zielgerichtete Weiterentwicklung

future-skills

Mitarbeitende mitnehmen zu neuen Rollen und Future Skills

Shape Image One
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Starte noch heute - wir beraten dich gerne!
  • Whitepaper

    Tauche ein, in die Materie der Personalentwicklung!

    Entdecke regelmäßig aktuelle Informationen, Ergebnisse und Trends rund um Personalentwicklung, Kompetenzmanagement und Lernen.

    Bringe auch dein Unternehmen voran
    Whitepaper zum Thema Personalentwicklung: Messbar. Dezentral. Strategisch
    Whitepaper zum Thema Agile Lernprojekte: Lernen muss agil werden.

    Erfolgsstories unserer Kunden

    Growify im Einsatz

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    Crowe-story-logo

    Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung

    "Zusammen mit Growify haben wir unsere Personalentwicklungsprozesse auf ein neues Level gehoben. Wir haben nun Transparenz hinsichtlich aller Profile, Kompetenzen und  Schulungen unserer Mitarbeiter:innen - so wissen wir, wer zu welchen  Kund:innen passt. Und: Wir können genau sehen, wo innerhalb des Teams  Weiterbildungsbedarf besteht und können diesen gezielt fördern. Eine  Win-Win-Situation für alle!"
     
    Torsten Haupt
    Managing Partner
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    HSP-Story-Logo

    Steuerberatung

    "Mit Growify wissen wir genau, wer bei uns welche Bereiche des Steuerrechts  abdecken kann und vor allem auch, wer sich wofür interessiert. Somit  können wir unsere Mitarbeiter:innen gezielter einsetzen und weiterbilden  und lindern dadurch die Schmerzen des Fachkräftemangels in unserer  Branche."
     
    Silke Henniges
    Managing Partner
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    Assecor-story-logo

    Software-Entwicklung und IT-Beratung

    „Durch Growify sind wir in der Projektanbahnung, der Projektbesetzung und im Projektonboarding schneller und vor allem dynamischer geworden. Das merken auch unsere Kunden.“
     
    Daniel Hipke
    Chief Operating Officer
    Bereit deine eigene Erfolgstory zu schreiben?

    Blog & Expertise

    Entdecke die Welt rund um das Thema Kompetenzmanagement

    Die GROW-Methode Im Coaching: Ein Strukturierter Ansatz Zur Zielerreichung

    Entdecken Sie die transformative Kraft der GROW-Methode im Coaching und setzen Sie klare, erreichbare Ziele.

    Personalentwicklung: 5 Tipps, um Kompetenzen in eurem Team aufzubauen

    Die kontinuierliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen in einem Unternehmen ist von entscheidender Bedeutung, um den Erfolg und das Wachstum eines Unternehmens sicherzustellen. Indem die Kompetenzen ...

    Feedback und People Analytics in der HR-Transformation

    In der sich ständig wandelnden Geschäftswelt ist die Personalabteilung (HR) zu einem zentralen Akteur geworden, wenn es darum geht, Unternehmen zum Erfolg zu führen. Die HR-Transformation ist ein ...

    Skill-Gaps in der Zukunft?
    Nicht mit Growify